Новость
Управление образовательной организацией. Работа с кадровым резервом.

5 марта 2021 года представители Центра оценки профессионального мастерства и квалификации педагогов Тюменской области выступили спикерами образовательной программы Центра непрерывного повышения профессионального мастерства педагогических работников г.Ишима - «Управление образовательной организацией», направленной на работу с кадровым резервом общеобразовательных учреждений 11 муниципальных образований Тюменской области.

Заместитель руководителя Центра оценки квалификаций Сергей Лунев познакомил начинающих руководителей и заместителей руководителей общеобразовательных учреждений с ключевыми направлениями деятельности Центра и форматами взаимодействия. Сергей Лунев подробно рассказал о реализуемой с 2021 года региональной системы тренингов — диагностической процедуре профессиональных компетенций педагогических работников, результаты которой становятся одним из элементов в построении индивидуальных образовательных маршрутов.

Одной из актуальных тем, обсуждаемых на встрече, стала новая форма аттестации руководителей образовательных организаций, в том числе при формировании кадрового резерва. В своем выступлении тьютор Центра оценки квалификаций Анна Никифорова поделилась опытом проведения Апробации новой модели аттестации руководителей образовательных организаций в Тюменской области, разработанной и организованной Институтом образования НИУ «Высшая школа экономики». Именно эта модель позволяет оценивать соответствие руководителя или претендента на эту должность требованиям профессионального стандарта «Руководитель образовательной организации».

По окончанию образовательной программы определены ключевые подходы к профессиональному развитию с учетом новых региональных и федеральных подходов, а взаимодействие двух центров позволит обеспечить постепенный переход к новым моделям аттестации, повышения квалификации и независимой оценке квалификации.